コーディネーターコラム

コーディネーターコラムpart7〜仙台支店〜

こんにちは!セントスタッフ仙台支店の千葉と申します。
保育士さんを中心に、お仕事のご紹介、気持ちよくお仕事を続けていただくためのサポートをさせていただいております。

働き方はスタッフさんにより様々!
今回は、長いブランクを経てお仕事復帰されたスタッフさんのお話をさせていただきたいと思います。

 

25年ぶりのお仕事

 

スタッフTさんは、ご結婚を機に幼稚園を退職され、その後は子育てに専念されてこられた方でした。お子様が社会人になり上京されたことで、ご自身も何か新しいことを始めよう!との想いを持ち、保育職への復帰を志していらっしゃいました。しかし、お子さんの年齢=仕事を離れていた期間…ということで25年ぶりのお仕事!
初めてお会いさせていただいた際、楽しみな気持ちと、ブランクが長いことで「浦島太郎気分」と、不安が混ざり合ったような複雑な心境を打ち明けていただきました。
やる気はあるものの、昔と今で保育の仕方は違うのでは?体力がついていくだろうか?他の先生方に迷惑を掛けてしまうのでは…と具体的なご相談もいただきました。

そこで、短時間の週3日程度から勤務を開始し、状況に応じて時間の延長や日数を増やすことをご提案させていただき、ご紹介先にもTさんが不安に感じている点を事前にご相談させていただき双方ご納得いただいた上で勤務開始の運びとなりました。

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子育て経験含め豊富な人生経験を持ちながらも、いつも謙虚で明るく「新人の気持ちで頑張ります」とお話して下さる姿勢をお持ちのTさん。経験や年齢の差も感じさせないような状況で、今現在もご紹介させていただいた保育園にて笑顔で勤務頂いております。
そんなTさん、先日久々に再会したご友人に「前より元気になった!」と言われたと嬉しそうにご報告いただきました。スタッフの皆様からお話いただくエピソードに、私自身がいつも元気をいただいております。

 

ブランクがあっても大丈夫

 

Tさんのようにブランクを経てお仕事復帰された方、その他にも、自身の子育てに余裕が出てきたのでシフト固定でお仕事をスタート、資格はあるものの未経験からのスタート、転居をきっかけに資格を活かしてお仕事スタート…など様々な方々がいらっしゃいます。

 

新しいことを始めるとき、久しぶりに何かを始めるとき、どんな方でも不安をお持ちかと思います。お一人おひとりの状況、不安なことも伺いながら、その方に合ったお仕事の形を一緒に考えさせていただきたいと思っております。
ぜひ、お気軽にご相談、お問い合わせ下さい♪


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