このページでは神奈川県で看護師の求人を探している人に向けて、看護師の求人情報を掲載しています。
また、看護師の他にも医療・看護業界の求人が幅広く掲載されています。
給与・福利厚生・施設形態・働き方など、様々な条件で求人検索が可能です。
あなたにピッタリの神奈川県の看護師求人がきっと見つかります。
| タイトル | 【座間市相武台】企業主導型保育／時間・日数相談ください／扶養内勤務可／昇給あり |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 座間市相武台1-8-21 |
| 最寄り駅 |
小田急小田原線 相武台前駅 徒歩9分 小田急小田原線 小田急相模原駅 徒歩19分 |
| 給与 |
≪その他≫ 交通費支給（1日1100円まで） 処遇改善手... |
| タイトル | 【座間市相武台】企業主導型保育園保育士／経験不問／充実の研修制度あり／残業ほぼなし |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 座間市相武台1-8-21 |
| 最寄り駅 |
小田急小田原線 相武台前駅 徒歩9分 小田急小田原線 小田急相模原駅 徒歩19分 |
| 給与 |
処遇改善手当別途支給 交通費支給（月2万2000円まで） ... |
| タイトル | 【座間市相武台】認可外保育園での保育士求人／あなたのスキルを活かしませんか？ |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 座間市相武台1-8-21 |
| 最寄り駅 |
小田急線 相武台前駅から徒歩で10分 小田急線 小田急相模原駅から徒歩で21分 |
| 給与 |
処遇改善手当別途支給 特別手当年4回(入社2年目～) 昇... |
| タイトル | 【座間市入谷】放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者求人／あなたのスキルを活かしませんか？ |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 座間市入谷西5-5-14 |
| 最寄り駅 | 小田急小田原線 座間駅 徒歩8分 |
| 給与 |
処遇改善手当別途支給(年4回) 特別手当年4回(入社2年目... |
| タイトル | 【座間市相武台】認可外保育園での保育士求人／あなたのスキルを活かしませんか？ |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 座間市相武台1-8-21 |
| 最寄り駅 |
小田急線 相武台前駅から徒歩で10分 小田急線 小田急相模原駅から徒歩で21分 |
| 給与 |
【パート・バイト】 時給1,400円～1,600円 |
| タイトル | 【座間市入谷西】放課後等デイサービスでの児童指導員求人／あなたのスキルを活かしませんか？ |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 座間市入谷西2-55-39 |
| 最寄り駅 |
JR相模線 入谷駅から徒歩で9分 小田急線 座間駅から徒歩で11分 |
| 給与 |
昇給 年1回 通勤手当上限22,000円/月 処遇改... |
| タイトル | 【座間市入谷西】放課後等デイサービスでの児童指導員求人／あなたのスキルを活かしませんか？ |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 座間市入谷西2-55-39 |
| 最寄り駅 |
JR相模線 入谷駅から徒歩で9分 小田急線 座間駅から徒歩で11分 |
| 給与 |
昇給 年1回 通勤手当上限1,100円/日 処遇改善手当... |
| タイトル | 【座間市入谷】放課後等デイサービスでの児童指導員求人／あなたのスキルを活かしませんか？ |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 座間市入谷西5-5-14 |
| 最寄り駅 | 小田急小田原線 座間駅 徒歩8分 |
| 給与 |
処遇改善手当別途支給 昇給年1回（実績0～100円） 通... |
| タイトル | 【座間市栗原中央】放課後等デイサービスでの児童指導員求人／あなたのスキルを活かしませんか？ |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 座間市栗原中央3-28-8 |
| 最寄り駅 |
小田急線 座間駅から徒歩で25分 相鉄本線 さがみ野駅から徒歩で24分 |
| 給与 |
処遇改善手当別途支給 昇給年1回（実績：0～100円） ... |
| タイトル | 【座間市】幼稚園／車通勤ＯＫ(駐車場付き)／賞与5ヵ月／退職金あり／育休取得実績あり！ |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 座間市座間1-3298-3 |
| 最寄り駅 |
ＪＲ相模線 相武台下駅 徒歩5分 小田急小田原線 相武台前駅からバス7分 ※宗仲寺前下車徒歩... |
| 給与 |
【月給】193,800円～ 月給内訳 基本給：170... |
A 現在神奈川県の看護師求人は577件が掲載中です。
A 神奈川県の看護師求人では年間休日120日以上、駅から徒歩5分以内、残業なし、オープニングなどの条件の求人が人気です。
A 令和3年度の神奈川県の看護師の有効求人倍率は1.05倍です。
全国平均が1.33倍であることから、神奈川県の看護師の有効求人倍率は平均よりもやや低いことが分かります。
A 令和4年賃金構造基本統計調査によると、神奈川県の看護師の平均月収は37万2700円です。
看護師の平均年収は527万8600円です。
A 令和3年5月時点の神奈川県の病院数は336件です。
クリニックは6996件、訪問看護事業所は1673件です
A 神奈川県では、看護師の養成と教育を支援しており、看護学校や大学の質の向上を推進しています。これにより、優れた看護師が育成され、地域の医療サービスに貢献しています。
また、労働環境の改善にも力を入れており、看護師の労働条件や過重労働の軽減に取り組んでいます。看護師が安心して働ける環境を整備することで、専門職としてのモチベーションが高まっています。
さらに、神奈川県では看護師向けの研修プログラムを提供し、専門知識の向上やスキルの向上をサポートしています。看護師が最新の医療情報にアクセスし、専門性を高めるための機会を提供しています。
キャリア支援も充実しており、看護師がキャリアアップや転職を目指す際に支援を受けることができます。個々のキャリア目標に合わせたプランニングが行われています。
感染症対策も神奈川県では重要な取り組みの一つであり、看護師の安全を確保するための感染対策が強化されています。感染症のリスクを最小限に抑え、患者への安心感を提供しています。
さらに、神奈川県は地域の福祉施設で働く看護師に対しても支援を行っており、福祉分野での看護活動をサポートしています。地域社会における看護の役割を重要視しています。
神奈川県では、看護師の育成から労働環境の整備、専門性の向上、感染症対策まで幅広い分野で取り組みを展開し、地域の医療・福祉の発展に寄与しています。今後も看護師が活躍しやすい環境づくりに取り組み、高品質な医療サービスを提供し続けるでしょう。
